経営計画発表会がパディーさんも参加していただき先日無事に終了し、新たな期がスタート。2ヶ月間かけて作った計画書。ただ注意しているのは
書いて満足をしない事 🙂
計画書を作成した期初は高揚感があるんだけど、いつの間にか計画書の内容がどこかに忘れ去られてしまって。以前は計画書セミナーに行くたびに書式の内容を変えてとにかく書きまくっていた僕。
当時の計画書は60ページ以上にも及ぶもの。そのほとんどを自分が書いていたような気がする。そして書いて「終わった」ってホッとして。
今年は前期の振り返りはよりシンプルに。新たな期の方針を短く僕がまとめて、それを読んで各部署の目標を社員の言葉で表現してなるべく身近であるように作成。新たな目玉はCSRの取り組みを計画書に落とし込み、日々行なっている社会貢献をはじめとする社員活動との整合性を取って。
■個人目標も共有して
今期のスローガンは
「人間力で勝負しよう」
それに相応しい個人目標を作り、社員同士でシェア。お互いがどんなことに頑張るかも分かるように一覧表を作成して共有。これらを毎回の会議に持参することに。
司会のコウケツ君が実にうまく進行してくれたお陰でテンポよく進行。
➡ 10の約束を皆んなで唱和して
➡ 心を新たにして
午後からの委員会発表もあり、社員と共に過ごす中身の濃い一日。これはマルワの一体感を出すのに欠かせません。
同じ時間に同じ場所で同じ事をする
僕が大切にしている言葉です
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