トップの役目はやるぞという掛け声とぶれない継続

おはようございます。先週末にご縁のあるコンサルタント会社の経営計画発表大会にお呼びいただき出席、あらためて企業の発展はトップの継続力と新たなビジネスモデルの創出だと痛感した鳥原です。
この会社はある業界に特化した人材育成を主な業務としています。元々はISOの認証取得などを主な業務としており、定期的に勉強会も開催。当社もそのご縁でお付き合いを頂いています。
計画書は、数値をきちん分析しその傾向から次の手をうっていくという内容。さすがコンサル会社だと思いました。そして何よりも驚いたのは数々の企画力。書籍はもとよりDVDを発売し遠方のお客様との関係性の構築への取り組みは情報発信業である我々よりも進んでいると思いました。
□結局成功の鍵は「継続は力なり」
お話を聞くと業界でのシェアは二番手までに成長したそうです。その裏には定期的なメルマガ発信と、常に新たな商材を作り出していく社長のアイディア、そしてそれを愚直に続けていく気持ちの強さがあるのではないかと感じています。
このブログで何度も書いた「続ける」という言葉。いくらアイディアが豊富でも、そしてそれが形にしたとしても、それを「出し続ける」ことがなければなかなか根付くものではありません。
対象となるお客様の業種は決して恵まれていません。形のない「コンサル」を広めていくのはそれ相応の精神力が必要です。「やるっ」と大きな声を出して職員の方に無茶ぶりをしてでも形にし続けるこの社長。あらためて愚直に続けるとこだと。
私も見ならなくてはと、あらためて刺激をもらった時間でした。トップの役目はやるぞという掛け声とぶれない継続。初心に戻って今日からまたスタートです。