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持続可能とは…自身、自社自らで創り出すもの

このところ会社にはいろんな営業電話がかかってきます。  :arrow: 新たな〇〇のご提案がありお電話させていただきました。  :arrow: この地域の担当なりまして、一度ご挨拶に伺いたい  :arrow: 〇〇ツールで成果を上げているご...
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マルワが長きに渡りISOの運用する理由とは…

マルワは2001年に品質のISO9001を取得しました。 その後環境のISO14001 情報ISO27001番を取得維持しています。 中小企業、それも弊社の規模で 三つのISOを維持するのはかなりのハードルでした。 昨年品質のISOを返上し...
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研修で大切なのは意図をしっかり伝えること

先日SDGsカードゲームを使った研修を実施しました。 金沢工業大学が企画した SDGsカードゲームX(クロス)という教材です。 実はこのファシリテーターの資格を持っているので研修に使用しました。 SDGsの研修をお願いしたい… かつて異業種...
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みらいに大切にされるために思考の多様性を

少し前にフェイスブックで投稿した 株式会社ノダキの野田典嗣社長。 六代目?になる若き経営者です。 ノダキさんは機械卸の商社。 ところが彼の発信するSNSは固いビジネスとは全く反対なのです。 学生時代にアパレルでバイト 入社後も他社のブランデ...
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持続可能のゴールに欠かせないのは人を思いやる心

8年間の教員生活で卒業生として送り出したのは 小学校での二回と中学校での一回。 最後の卒業生は今から49年前と半世紀も前。 写真は昨日偶然集まっての集合写真。 偶然?! 示し合わせたわけではないものの 行こうか? と集まった教え子たちです。...
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事業継承はパートナーシップの精神がマスト

昨日誕生日を迎えました。 多くの方からおめでとうメッセージをいただき誠にありがとうございました。 社員から心温まるハンカチ 教え子からは花束 幸せ者です ;-)  64歳になりました。 友人の中には第二の人生を歩み始めている者もいます。 さ...
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SDGsは特別感満載ではなくシンプルな身近なものから生まれる

武田鉄矢さん御年73歳。 フォークソンググループ海援隊のボーカリスト。 というより3年B組金八先生 昨今ではコメンテーターの方が知っている方も多いかも。 一昨日のブログでも書きましたが、 先日の異業種交流会の40周年記念式典に出席 懇親会の...
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無理なゴールは付けず生涯現役です

一昨日はかつて所属した異業種交流の40周年記念。 代表幹事を務めたのが21年目。 従って前の年の20周年は幹部として汗をかいた時です。 あれから倍の40年を迎えました。 記念の節目の代表幹事は印刷業界の関係者。 同じ業界として誇りに思い特別...
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今日は環境デーなごやです。来場をお待ちしています。

お客様のご紹介で先日お邪魔したお客様 環境関連に新たに進出し 技術とサービスも環境配慮を意識して事業展開を進めています。 再来月のイベント出展の為に 会社案内やチラシなどが急遽必要 また出展用のブースも考えないといけない :cry:  そん...
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持続可能に大切なのは他者目線

写真は新たな期の経営計画書。 この計画書を持って今週は銀行周りです。 この時期の恒例行事となる銀行訪問。 一年間の報告と新たな期への説明。 銀行さんによって対応はそれぞれ異なります。 弊社に足繁く通っていただける銀行さんは こちらのことをよ...