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SDGs

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刺激と学びは時間と距離に比例する

乗り換えの経験はあれど初岡山。 今朝は早朝に後楽園の周りをウオーキング 気持ちの良い土曜日の朝です。 昨日はここ岡山で業界の会議。 役員として中国地区の会議に出席し 業界が進めるDXについて説明をさせていただきました。 先の見えない閉塞感の...
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思いたったらアクション。理念の浸透に必要なのはコレ

印刷関係でも比較的パッケージは好調だと言います。 とはいえこのコロナ禍で観光地の土産物の需要は激減。 土産物関係のパッケージは大打撃でした。 さて、下記の写真はパッケージ松浦社長パケマツこと松浦です。 彼とは元々マーケティングセミナーの関係...
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「持続可能」は自身の今後にもマストな言葉

業界の仕事に関わっていることは先日のブログで書きました。 コロナもそろそろ収束に向かうこととなり 引き受けたお役のために出張が多くなりました。 時折こんな写真もアップしながら… 今月は明日から、岡山そして来週は札幌 そして再来週は、大阪、下...
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自社の強みを社員と共に懸命に磨く

会社もリノベーションが終わり 仕事も新たな環境に馴染んできました。 さて、新たな環境になってこだわっていることがあります。 それは玄関に入った時にある花。 これ良いですよねぇ。 と男性社員からも好評です。 月に2回のペースで交換をお願いする...
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未来永劫続く商いはありません。

日本人にとって銭湯というのは憩いの場 大きな湯船に浸かってリラックスし 脱衣場ではちょっとしたコミュニティとなり こんなビジネスモデルは決してなくならない そう思っていた。 未来永劫続く商いはない 先日話をお聞きした曙螺子工業の 笠原照基社...
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「今にとどまらない」思考がみらいを創る

これからの時代は共感に加え共創 先日あるメルマガで書かれていた言葉です。 確かにお客様に共感をいただくことがこれからの時代はマスト しかしそれだけではない とメルマガの発信者。 その内容については自身も同感です。 3年間に渡るパンデミック ...
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外向きへの気持ちが会社の独自化を後押しする

ISOの責任者なんですが なかなか協力が得られなくて :-(  SDGsへの会社の思いはよく理解できるのですが 社員の方に理解いただけない :cry:  この質問は先日の名古屋商工会議所主催 大人の社会見学2023 で参加者の方から頂いた意...
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持続可能な会社になるために 遠慮なくご相談ください。

物流関係のお客様が新たな設備投資で 全く違う業界への進出を試みています。 物を預かって運ぶ仕事とは別の軸で 物を作り出す仕事をスタート。 そしてその設備も半端な額ではありません 8-O  その設備を見せていただきました。 我々に近い仕事です...
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SDGs8は次世代につなぐ自身の役割

昨日の日経新聞の朝刊での見出しがこれ。 そして本日の中日新聞の朝刊の特集がこれ 働き方改革の目玉の一つとして話題になっているキーワードです。 導入する企業も増えているそうですが 実態はどうなのか? それが二つの記事の共通の問題定義です。 普...
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SDGsは事業モデルだけでなく 働く人たちの意識も変えること

平屋から三階建てに建て替えて28年。 工事の最中に阪神淡路大震災が発生し 基礎の鉄骨を巡って設計士や建設会社と議論をしたのを覚えています。 外壁はメタリック塗装にこだわり 当時の社員の息子さんからは  :-D 平針のアルペン(現ゴルフ5)の...