仕事観 社員に成長してほしいと思う覚悟
社員の定着はいつの時代も経営者として頭の痛めるところである。だから人材教育やモチベーションアップのセミナーや研修は多い。たまに :-) 社員教育ってどうしてますか？ って後輩の経営者の人から聞かれる。 :-D いつもなんかいい感じが伝わ...
伝える
仕事観 
マルワの商品 そこまで切羽つまってないのかなぁ
決断より行動 この言葉はエクスペリエンスマーケティングの藤村正宏さんがよく使われる言葉。そしてその言葉を実感する事がこのところある。 実は最近多くの機会に話をさせていただく機会がある。そしてありがたいことに講演後、名刺交換をお願いされること...
プライベート がんばれ！ボク(^^)
今年に入ってからやたらと人前で話をすることが多い。 :-D おもてなし経営のことで相談がしたい と隣の県から大きな会社の来社 ;-) ある商社のセミナーではブランディングのお話 →いやぁ、この僕がですよ(^^;) :-o BCP（事業...
マルワの社員
社員はそれぞれの立場で頑張っている。サボってやろうなんで思っている社員はいない。でも一生懸命にやっている視点やミッションはそれぞれで違う。 社会人になりたての人たちの一生懸命は 〇先輩社員よりも動く 〇自分のことよりも部署のこと。 〇朝来た...
仕事観 心のバリアフリーはいつも大切にしていたい。
同じ志を持って活動することって皆さんもありますよね。場合によってはそれを社会貢献というかもしれないけど…。 :-D 〇〇の人たちに役に立ちたい。 :-D 〇〇をもっとより良くしたい。 そんな志を持った人たちがセミナーを開いたり、勉強会を...
マルワの商品 自分たちの仕事を言語化できるスキル
皆さんの会社の強みってなんですか？ 〇〇といえば●●という商材やサービスってありますか？ 印刷会社の中にはホログラムみたいな特殊な印刷のために設備をして製品としての特殊性を打ち出す会社もある。 特殊なものを持っている会社は強いですよね。印刷...
プライベート 今さらですが、みらいは自分で切り開くものだ
これだけ時が早く過ぎ業界の不透明感が半端ないと正直不安だ。先日この業界では成功者と言われる大先輩がひとこと :cry: 鳥ちゃん、これからどうやったらいいのかなぁ。 ってポツリ。「いやいや大先輩がそんな弱気な」と心の中で思わず叫んだのです...
プライベート 大杉漣さんの死であらためて生を考えた
一昨日はかつて所属した異業種交流の方たちを前に「BCP（事業継続計画）」についての話をさせていただいた。「久しぶりです！！ 今年卒業です」とM君。僕が現役の時は30代前半だったんだぁと時のはやさに驚くばかり。 その時は必ずやってくる、2月2...
マルワの商品 「変わらなくちゃ」「もっと変わらなくちゃ」
先日株式会社SCREENホールディングスの視察に行った。業界人であれば大日本スクリーンという名で誰もが知っている老舗企業。分かりやすく言えば印刷の版を作り出していく設備を作り、印刷業界を長く支えて業界の成長と共に発展して来た会社である。 と...
プライベート その時は必ずやってくる
今年還暦を迎える。自分が社会人としてスタートした38年前、当時の校長先生や管理職の先輩の人たちは随分年長者に思えた。もっといえば自分が60歳を迎えるなんて思ってもいなかったし想像もつかなかった。 教職三年目、２５際の時･･･若いわぁ 8-O...